Работодатели

Служба межрегионального сервиса

Приглашают на собеседование на должность менеджера по продажам, обещают гибкий график, свободное время работы, постоянные заявки, работу в одном районе пешей доступности от встречи до встречи. Все мило с тобой беседуют, говоря только о плюсах работы. На деле всё не так. График 6/1, изредка можно брать выходной, о котором нужно договариваться заранее. Время работы-с 9. 30 до 20. 0, но, по словам сотрудника, последнюю встречу с клиентом назначают на 20. 00, т.е., по факту, работаешь до 21. 0-21. 30. Руководитель лично довёз до первой встречи с клиентом, что, пожалуй, единственный плюс. Вторая встреча была в 5км (!) от первой, хотя назначена почти на то же время, что и первая. Встречи, кстати, назначают минут через 30-40 после того, как позвонишь и отчитаешься о уже прошедшей встрече. Ни на собеседовании, ни на личной встрече с руководителем не произносят названия компании. Вводят в заблуждение словами о том, что люди сами оставляют заявки на диагностику окон. На встрече менеджер без какого-либо стыда и совести просто впаривает ненужные резинки пенсионерам. Заманивают их липовыми скидками, выгодными предложениями, как любой [censored] Не спорю, вещи они предлагают дельные, но с огромной наценкой-почти в ТРИДЦАТЬ раз стоимость со всеми скидками превышает реальную закупочную! А волшебный их набор, который они покупают рублей за 150-200, продают за 5000руб. (могут скинуть цену до 3000руб., под предлогом «специального предложения» или льготы, к примеру, для ветерана труда). Кстати, представляются менеджеры, как непосредственные представители завода-изготовителя окон, что, конечно, наглая ложь. Если вы бессердечный, чёрствый, бесчеловечный, без какого-либо сострадания к пожилым людям, то вам туда.
Черный список Питер ВК https://vk.com/stoplistspb
  • нет
  • 0
  • 0

0 комментариев

Оставить комментарий

Комментировать при помощи:
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии.